Rešpekt, kreativita a inklúzia tvoria našu kultúru. Podporujeme aj spoločenské iniciatívy, ako sú „Littekens“.
— Ľudia na prvom mieste
Pomocou solárnych panelov a úplne elektrického vozového parku znižujeme našu ekologickú stopu.
— Udržateľne vpred
Náš areál je zelenou oázou s kvetinovými lúkami a úľmi, ktoré podporujú biodiverzitu.
— Zelený firemný areál
Prirodzené denné svetlo zvyšuje komfort, podporuje pohodu a pomáha šetriť energiu.
— Sila denného svetla
Váš talent. Naša budúcnosť.
Inovácie nevznikajú samy od seba. Vyžadujú si správnu kultúru. V Skylux veríme, že sa každý deň môžeme zlepšovať. Spochybňujeme status quo, aby sme prinášali inteligentnejšie produkty a lepšie služby. Robíme to v pracovnom prostredí založenom na vzájomnom rešpekte a skutočnej vášni pre remeslo. Dávame vám priestor vyniknúť, rásť ako osobnosť a spolu so svojím tímom prinášať skutočný rozdiel.
Nájdite si pozíciu, ktorá vám sedí.
Voľné pracovné miesta.
Od technických expertov po strategických mysliteľov v sales a operations. Objavte naše aktuálne pracovné ponuky a pomôžte budovať budúcnosť nášho belgického rodinného podniku. Pripravení na svoj ďalší krok?
Accountmanager Noord-West Nederland
Maak kennis met SKYLUX, een familiebedrijf van de derde generatie, opgericht in 1954. Onder de noemer ‘Hello Daylight’ realiseert SKYLUX diverse toepassingen met een focus op daglicht en outdoor living. Dankzij deze sterke productfocus wordt de kwaliteit telkens naar een hoger niveau getild. In combinatie met hoge ambities op het vlak van digitalisatie en automatisering, draagt dit bij aan het innovatieve en duurzame karakter van SKYLUX.
Om onze ambities verder vorm te geven, zijn we op zoek naar een ACCOUNTMANAGER voor regio Noord-West Nederland. ( postcodes 10-25 / 27 / 34-38 / 77-99 )
Hoe zit jouw rol als ACCOUNTMANAGER eruit?
Als Accountmanager ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen van de Outdoor Living- en Daylightmarkt van SKYLUX in Noord-Nederland. Je werkt samen met groothandelaars in hout- en bouwmaterialen, inkoopgroeperingen en specialisten in terrasoverkappingen en daglichtoplossingen. Van balieverkopers en inkoopverantwoordelijken tot directieleden: je weet verschillende gesprekspartners te enthousiasmeren voor de producten en oplossingen van SKYLUX. Er wordt hoofdzakelijk B2B gewerkt.
Je combineert het beheer van een bestaand klantenbestand (10%) met het actief uitbouwen van nieuwe klantenrelaties (90%). In het bijzonder krijg je de verantwoordelijkheid om de Outdoor Living-markt in Noord-Nederland verder uit te bouwen. Je helpt deze markt vanaf de basis mee vorm te geven door actief te prospecteren, nieuwe deuren te openen en duurzame relaties op te bouwen. Voor iemand met een uitgesproken salesmentaliteit en ondernemingszin biedt deze functie een unieke kans om een regio uit te bouwen, een sterk netwerk te creëren en de zichtbaarheid van SKYLUX verder te vergroten.
Daarnaast onderhoud je bestaande klantenrelaties en zorg je voor een uitstekende service en opvolging. Je luistert naar de behoeften van klanten, geeft gericht advies en ondersteunt hen bij technische vragen. Je volgt marktontwikkelingen op de voet, detecteert commerciële opportuniteiten en vertaalt deze naar concrete resultaten.
Je rapporteert aan de Sales Manager die verantwoordelijk is voor de teams in België en Nederland.
Kortom: deze functie is ideaal voor een echte hunter die energie haalt uit prospectie, relatieopbouw en het ontwikkelen van nieuwe opportuniteiten, en die graag mee bouwt aan de verdere groei van zowel Outdoor Living als Daylight binnen SKYLUX
Als ACCOUNTMANAGER beschik je over de volgende vaardigheden:
- Je bent in het bezit van een diploma hoger onderwijs in een relevante studierichting (bouw, communicatiewetenschappen, sales,…) of gelijkaardig door ervaring
- Je kan een eerste, relevante ervaring voorleggen in een soortgelijke functie
- Technische kennis en affiniteit binnen bouw gerelateerde producten is een must
- Je hebt een verzorgd taalgebruik en sterke commerciële skills
- Daarnaast ben je flexibel en stressbestendig
- Je bent woonachtig in de te bewerken regio en bent bereid actief deel te nemen aan de commerciële vergadering in ons hoofdkantoor te Stasegem (elke vier weken)
Wat heeft deze job JOU te bieden?
Je krijgt een grondige opleidingsperiode on the job waarbij je de operationele werking van het team leert kennen, alsook de ondersteunende softwaretools. In een open bedrijfscultuur met gedreven collega’s en korte communicatielijnen krijg je de kans om jezelf verder te ontwikkelen.
Naast een marktconforme verloning en een contract van bepaalde duur (één jaar, daarna onbepaalde duur) ontvang je bijkomende extralegale voordelen zoals:
- Bedrijfswagen
- Maandelijkse groepscommissie
- Flexibele werkuren in functie van je afspraken bij klanten
- 26 vakantiedagen
- Pensioenregeling
- Het nodige materiaal om job te kunnen uitvoeren: smartphone, laptop en materiaal voor thuiswerk
Bouw jij mee aan de groei van Outdoor Living en Daylight in Noord-Nederland?
Medewerker verlijming glaskoepels (2pl)
Skylux is een familiebedrijf opgericht in 1954 met momenteel 330 medewerkers. Onder de noemer “Hello Daylight” worden verschillende producten ontwikkeld: schuine dakvensters, platdakvensters, veranda’s, terrasoverkappingen… Ter uitbreiding van onze glasafdeling zijn we op zoek naar bijkomende productiemedewerkers in 2 ploegen.
Takenpakket?
In de glasafdeling worden onze glaskoepels verlijmd en geassembleerd tot afgewerkte producten.
Als verlijmer is het jouw taak om de lijm samen te stellen (bestaat uit 2 componenten). Deze lijm bevestig je in het aluminium profiel, waarna het glas bevestigd wordt met gebruik van een hijsmachine.
De taken die je dient uit te voeren krijg je door via een digitaal systeem dat bedient wordt aan de hand van een tablet.
Al onze medewerkers worden polyvalent ingezet in deze verschillende posten, en ook over verschillende afdelingen heen. Indien het drukker wordt in een andere afdeling, vragen we jouw bereidheid om hier in te springen.
Aanbod?
- Stabiele job in een 2 ploegenstelsel: 5u-13u en 13u-21u - vrijdag: 5u-12u en 12u-19u
- Je start via een interimcontract. Na 6 maanden én een positieve evaluatie kunnen we overschakelen naar een contract van onbepaalde duur
- Mooi uurloon + maaltijdcheques + ploegenpremie + bonussysteem
- Wekelijks vers fruit
- Interne opleiding en begeleiding
- Je komt terecht in een familie omgeving waarbij kansen worden geboden aan medewerkers: doorgroeimogelijkheden, bijkomende verantwoordelijkheden…
Vereisten?
- Vlotte communicatie in het Nederlands
- Je bent flexibel en bent bereid om verschillende taken in verschillende afdelingen op jou te nemen
- Je kan vlot overweg met digitale systemen
- Je werkt nauwkeurig en in samenwerking met het team zorg je ervoor dat producten tijdig geleverd kunnen worden
- In de uitvoering van je job heb je aandacht voor de veiligheidsvoorschriften
Medewerker assemblage kunststofkoepels (2pl)
Ter uitbreiding van onze koepelafdeling zijn we op zoek naar bijkomende productiemedewerkers voor de assemblage van kunststofkoepels in 2 ploegen.
Takenpakket?
In de koepelafdeling worden onze kunststofkoepels geproduceerd. Er worden koepels gemaakt in polycarbonaat en in acrylaat (helder en opaal).
Het proces start bij de thermoformage, waarna de koepels verder geassembleerd worden tot volledig afgewerkte producten: randen glad maken, rubbers invoegen, dopjes opdraaien… Er worden zowel vaste als opengaande koepels geproduceerd. Afhankelijk van wat besteld wordt door de klant, zorg je ook voor de toevoeging van deze systemen.
Daarna gaat de afgewerkte kunststofkoepel door de verpakkingsmachine, om zo volledig klaar voor verzending toegevoegd te worden in het magazijn.
Kunststofkoepels worden verkocht in verschillende afmetingen en vormen. Er zijn standaardafmetingen, en er wordt op maat van onze klant gewerkt.
De taken die je dient uit te voeren krijg je door via een digitaal systeem dat bedient wordt aan de hand van een tablet.
Al onze medewerkers worden polyvalent ingezet in deze verschillende posten, en ook over verschillende afdelingen heen. Indien het drukker wordt in een andere afdeling, vragen we jouw bereidheid om hier in te springen.
Aanbod?
- Stabiele job in een 2 ploegenstelsel: 5u-13u en 13u-21u (vrijdag: 5u-12u en 12u-19u)
- Starten via een interimcontract (6 maanden), na positieve evaluatie kunnen we overschakelen naar een contract van onbepaalde duur
- Mooi uurloon + maaltijdcheques + ploegenpremie + bonussysteem
- Wekelijks vers fruit
- Interne opleiding en begeleiding
- 20 verlofdagen + 6 vrij te kiezen ADV-dagen
Vereisten?
- Vlotte communicatie in het Nederlands
- Je werkt nauwkeurig en in samenwerking met het team zorg je ervoor dat producten tijdig geleverd kunnen worden
- Je bent flexibel en bent bereid om verschillende taken in verschillende afdelingen op jou te nemen
- Je kan vlot overweg met digitale systemen
- In de uitvoering van je job heb je aandacht voor de veiligheidsvoorschriften
Accountmanager Henegouwen
Maak kennis met SKYLUX, een familiebedrijf van de derde generatie, opgericht in 1954. Onder de noemer ‘Hello Daylight’ realiseert SKYLUX diverse toepassingen met een focus op daglicht en outdoor living. Dankzij deze sterke productfocus wordt de kwaliteit telkens naar een hoger niveau getild. In combinatie met hoge ambities op het vlak van digitalisatie en automatisering, draagt dit bij aan het innovatieve en duurzame karakter van SKYLUX.
Ter vervanging van onze collega die met pensioen gaat , zijn wij op zoek naar een nieuwe accountmanager voor Henegouwen.
Hoe ziet jouw rol als Accountmanager eruit?
Als Accountmanager breng je de daglichtoplossingen van SKYLUX tot bij groothandelaars in hout en bouwmaterialen, inkoopgroeperingen en specialisten in terrasoverkappingen. Van balieverkopers over inkoopverantwoordelijken tot directie, je maakt ze allemaal enthousiast over onze producten en hun voordelen. Er wordt hoofdzakelijk B2B gewerkt.
Je krijgt een klanten-portefeuille die reeds door de collega’s werd opgebouwd. Binnen de aangeduide regio optimaliseer je de klantentevredenheid door jouw uitstekende service. Je onderhoudt de bestaande relaties (20%) en prospecteert actief (80%) om het marktaandeel van SKYLUX te vergroten. Je luistert naar de behoeften van je klanten en geeft gepasteinformatie en advies. Je speelt snel in op technische klantenvragen en biedt technische ondersteuning. Je volgt trends in de markt op en detecteert opportuniteiten voor het uitbreiden van onze afzetmarkt. Je rapporteert aan de Sales Manager die verantwoordelijk is voor de teams in België en Nederland.
Jouw verantwoordelijkheden:
- Actief bezoeken van nieuwe klanten in jouw regio
- Beheren en verder ontwikkelen van een bestaand klantenbestand
- Regelmatig werfbezoeken doen om projecten op te volgen en relaties te versterken, verder uit te bouwen.
- Vertegenwoordigen van Skylux op lokale events, beurzen, …
- Opvolgen van offertes en commerciële opportuniteiten tot aan de bestelling
- Analyseren van het markpotentieel in jouw regio en identificeren van nieuwe doelgroepen
- Rapporteren van bezoeken , opportuniteiten en resultaten aan jouw leidinggevende
- Meedenken aan commerciële strategieën om de markt verder te ontwikkelen
Wat breng JIJ mee?
Je hebt een aantal jaren relevante werkervaring in een verkoopfunctie in een gelijkaardige sector. Technische kennis over veranda’s en terrasoverkappingen in deze job een absolute must! De technische informatie binnen het ruime productgamma koepels wordt aangeleerd door middel van interne opleidingen vanuit het team.
We verwachten dat je perfect communiceert in het Frans en je je goed kan behelpen in hetNederlands. Je hebt een klantgerichte aanpak en sterke commerciële skills. Daarnaast ben je flexibel en stressbestendig. Je bent woonachtig in de te bewerken regio en bent bereid actief deel te nemen aan de commerciële vergaderingen in ons hoofdkantoor te Stasegem (elke 4 weken).
Wat heeft deze job JOU te bieden?
Je krijgt een grondige opleidingsperiode on the job waarbij je de operationele werking van het team leert kennen,( team van 5 vertegenwoordigers) alsook de ondersteunende softwaretools.
Naast een marktconforme verloning en een contract van onbepaalde duur ontvang je bijkomende extralegale voordelen zoals:
- Bedrijfswagen
- Maandelijkse groepscommissie op het gefactureerd zakencijfer voor België
- Maaltijdcheques: €10 / dag
- Groepsverzekering & mogelijkheid om jezelf en gezin aan te sluiten bij een hospitalisatieverzekering
- Flexibele werkuren in functie van je afspraken bij klanten
- 6ADV-dagen(we werken in een stelsel van 39u/week)
- Het nodige materiaal om job te kunnen uitvoeren: smartphone, laptop en materiaal voor thuiswerk
- Cafetariaplan waarin je extra voordelen kan kiezen: (elektrische) fiets, laptop, tablet, smartphone, tussenkomst pensioensparen en/of extra verlofdagen
Dit alles binnen een open bedrijfscultuur met gedreven collega’s en korte communicatielijnen. Met ruimte voor ontwikkeling, opleiding en persoonlijke groei.
Verover jij binnenkort de Belgische markt met gratis daglicht? Contacteer ons!
Accountmanager Outdoor living Vlaanderen
Maak kennis met SKYLUX, een familiebedrijf van de derde generatie, opgericht in 1954. Onder de noemer ‘Hello Daylight’ realiseert SKYLUX diverse toepassingen met een focus op daglicht en outdoor living. Dankzij deze sterke productfocus wordt de kwaliteit telkens naar een hoger niveau getild. In combinatie met hoge ambities op het vlak van digitalisatie en automatisering, draagt dit bij aan het innovatieve en duurzame karakter van SKYLUX.
Om onze ambities verder vorm te geven, zijn we op zoek naar een Accountmanager outdoor living voor Vlaanderen ( provincies Antwerpen, Limburg, Oost-Vlaanderen, Vlaams-Brabant en West-Vlaanderen. ).
Hoe ziet jouw rol als Accountmanager eruit?
Als Accountmanager ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen van de Outdoor living markt in Vlaanderen.
Je combineert het beheer van een bestaand klantenbestand ( 10%) met het actief uitbouwen van nieuwe klantenrelaties ( 90%).
Je helpt de markt vanaf de basis mee uit te bouwen. Voor deze regio bestaat er vandaag nog geen volledig uitgebouwd sales team. Dat betekent dat jouw rol voor een groot deel bestaat uit actieve prospectie en het openen van nieuwe deuren.
Voor iemand met een echte salesmentaliteit en ondernemingszin biedt deze rol een unieke kans: je krijgt de vrijheid om een regio op te bouwen, een netwerk te creëren en de naam Skylux zichtbaar te maken.
Kortom, dit is een ideale rol voor een hunter-profiel dat energie haalt uit prospectie, relatieopbouw en het ontwikkelen van nieuwe opportuniteiten.
Jouw verantwoordelijkheden:
- Actief bezoeken van nieuwe klanten in jouw regio
- Beheren en verder ontwikkelen van een bestaand klantenbestand
- Regelmatig werfbezoeken doen om projecten op te volgen en relaties te versterken, verder uit te bouwen.
- Vertegenwoordigen van Skylux op lokale events, beurzen, …
- Opvolgen van offertes en commerciële opportuniteiten tot aan de bestelling
- Analyseren van het markpotentieel in jouw regio en identificeren van nieuwe doelgroepen
- Rapporteren van bezoeken , opportuniteiten en resultaten aan jouw leidinggevende
- Meedenken aan commerciële strategieën om de markt verder te ontwikkelen
Wat breng JIJ mee?
- 5 tot 10 jaar ervaring in een gelijkaardige salesfunctie, het is een groot pluspunt als je bouw gerelateerde ervaring hebt
- Technische affiniteit met outdoor constructies
- Sterk in koude prospectie
- Perfecte kennis Nederlands + basis kennis Frans
- Woonachtig Regio Gent – Antwerpen zodat je centraal woont om de andere provincies te bezoeken
Wat heeft deze Job JOU te bieden?
Je krijgt een grondige opleidingsperiode on the job waarbij je de operationele werking van het team leert kennen,( team van 5 vertegenwoordigers) alsook de ondersteunende softwaretools.
Naast een marktconforme verloning en een contract van onbepaalde duur ontvang je bijkomende extralegale voordelen zoals:
- Bedrijfswagen
- Maandelijkse groepscommissie op het gefactureerd zakencijfer voor België
- Maaltijdcheques: €10 / dag
- Groepsverzekering & mogelijkheid om jezelf en gezin aan te sluiten bij een hospitalisatieverzekering
- Flexibele werkuren in functie van je afspraken bij klanten
- 6 ADV-dagen (we werken in een stelsel van 39u/week)
- Het nodige materiaal om job te kunnen uitvoeren: smartphone, laptop en materiaal voor thuiswerk
- Cafetariaplan waarin je extra voordelen kan kiezen: (elektrische) fiets, laptop, tablet, smartphone, tussenkomst pensioensparen en/of extra verlofdagen
Dit alles binnen een open bedrijfscultuur met gedreven collega’s en korte communicatielijnen. Met ruimte voor ontwikkeling, opleiding en persoonlijke groei.
CNC-operator
Ter uitbreiding van onze veranda-afdeling zijn we op zoek naar een CNC-operator.
Takenpakket?
In de veranda-afdeling is er sinds kort een volledig nieuw bewerkingscentrum voor het verzagen van aluminiumprofielen. Als CNC-operator is het jouw taak om deze machine draaiende te houden.
Je krijgt opleiding van interne en externe partijen om de machine aan te leren.
In de veranda-afdeling worden onze medewerkers polyvalent en flexibel ingezet. Er is een doorschuifsysteem tussen de verschillende posten. Het kan zijn dat je sporadisch meewerkt op een andere werkpost.
De taken die je dient uit te voeren krijg je door via een digitaal systeem dat bediend wordt aan de hand van een tablet.
Aanbod?
- Stabiele job in twee ploegen : 5u-13u en 13u-21u (vrijdag: 5u-12u en 12u-19u)
- Mooi uurloon + maaltijdcheques + bonussysteem
- Wekelijks vers fruit
- Interne opleiding en begeleiding
- Vast contract van onbepaalde duur
- Je komt terecht in een familie omgeving waarbij kansen worden geboden aan medewerkers: doorgroeimogelijkheden, bijkomende verantwoordelijkheden…
Vereisten?
- Ervaring als CNC operator is een pluspunt
- Basis kennis van programmatie of aanpassen bestaand programma van CNC machines
- Je kan vlot overweg met digitale systemen
- Vlotte communicatie in het Nederlands
- Je bent flexibel en bent bereid om verschillende taken in verschillende afdelingen op jou te nemen
- In de uitvoering van je job heb je aandacht voor de veiligheidsvoorschriften